قانون کار - صفحه 2

برچسب ها - قانون کار

سوء استفاده کارفرماها از مظلومیت کارگران / اصفهان بازهم بیکارتر شد

سالهای سال است که قانون کار برای کارگران به اجرا در نمی آید و همواره صدای بلند بیکاری به جای اینکه کارفرماها را به ایجاد اشتغال وادار کند فرصت خوبی شد که از مظلومیت کارگران سوء استفاده و با هر حرف حقی به راحتی تهدید به اخراج و فرد جدیدی را جایگزین کند.
کد خبر: ۷۴۰۳۲۴    تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۲/۱۱

سایه سنگین همسان‌سازی بر سر افزایش حداقل دستمزد سال ۹۸

سابقه‌ای که باید به افزایش دریافتی افراد کارکشته و با تجربه منجر شود، ولی در سایه تصمیم مسئولان و دولتمردان به نوعی ندید گرفته می‌شود، چون ظاهرا از دید ایشان کاستن فاصله دریافتی‌ها و اتکا به همسان سازی در اولویت است؛ اولویتی که از آغاز سال جاری به حقوق کارگران نیز سرایت داده شده.
کد خبر: ۷۱۵۷۵۲    تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۲/۰۴

عضو هیأت مدیره مجمع عالی کارگران ایران:

تبصره یک ماده 7 قانون کار 25 سال روی زمین مانده است

عضو هیأت مدیره مجمع عالی کارگران ایران با بیان این‌که آیین نامه اجرایی تبصره یک ماده 7 قانون کار که نوع و سقف قراردادهای موقت را مشخص می‌کند، حدود 25 سال روی زمین مانده است، گفت: خواسته همه کارگران آن است تا این آیین نامه اجرایی تدوین و نوع و سقف قراردادهای موقت مشخص شود تا شاهد آن نباشیم تا کارگران به راحتی از کار خود بیکار شوند.
کد خبر: ۶۹۷۱۴۴    تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۱۰/۰۹

غیرقانونی بودن پرداخت عیدی کارمندی به کارگران کارگاه‌های دولتی

دبیر خانه کارگر پاکدشت گفت: عیدی بسیاری از کارگران مشمول قانون کار که در دستگاهای دولتی مشغول به کارند با فرمول محاسبه حقوق کارمندان دولت پرداخت شده است.
کد خبر: ۵۸۲۰۸۲    تاریخ انتشار : ۱۳۹۷/۰۱/۰۲

جزئیات شغل کارمزدی و مزد ساعتی چیست؟

پرداخت سنوات و عیدی میانگین کارگران کارمزدی و ساعتی بر اساس مجموع پرداختی ها در آخرین ۹۰ روز کارکرد کارگر محاسبه می شود.
کد خبر: ۵۶۵۷۱۸    تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۱/۲۴

مقام مسئول کارگری تاکید کرد:

افزایش دستمزد کارگران بر اساس تورم واقعی

دبیرکل کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران می‌گوید: انتظار جامعه کارگری این است که دستمزدها برای سال آینده بر اساس نرخ تورم واقعی افزایش یابد و واقعیت‌های روز زندگی کارگران دیده شود.
کد خبر: ۵۶۰۱۱۸    تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۱/۱۲

رئیس اداره کار، تعاون و رفاه شاهرود:

۶۱ قرارداد کارورزی در شاهرود منعقد شد/ عدم تعهد ادارات به قانون

رئیس اداره کار، تعاون و رفاه شاهرود بابیان اینکه ۱۲۷ واحد پذیرنده شهرستان تاکنون متقاضی جذب کارورز شده‌اند، گفت: ۶۱ قرارداد کارورزی در واحدهای تولیدی منعقد شده است.
کد خبر: ۵۵۶۵۷۳    تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۱۱/۰۴

درآمدی از جنس فقر در پی بی توجهی برخی از مسئولین استان!

کد خبر: ۴۵۰۸۱۵    تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۴/۱۰

دولت لایحه اصلاح قانون کار را پس می‌گیرد

معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی از ارسال نامه ربیعی به دولت، مبنی بر درخواست بازگشت لایحه اصلاح قانون کار از مجلس خبرداد.
کد خبر: ۴۰۷۷۸۲    تاریخ انتشار : ۱۳۹۶/۰۱/۲۶

دستمزد کارگران با سیاست‌های افزایش جمعیت انطباق ندارد

دبیرکل کانون انجمن‌های صنفی کارگران کشور گفت: دستمزدی که برای کارگران تعیین شده با سیاست‌های افزایش جمعیت نظام انطباقی ندارد.
کد خبر: ۳۴۶۱۹۶    تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۹/۳۰

وضعیت لایحه جدید "قانون کار" در "ابهام"

دبیرکل کانون انجمن‌های صنفی کارگران کشور گفت: سرنوشت لایحه جدید قانون کار که توسط دولت به مجلس برده شده همچنان بلاتکلیف است.
کد خبر: ۳۰۹۸۴۲    تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۷/۱۹

نماینده مردم اراک، کمیجان و خنداب در مجلس شورای اسلامی مطرح کرد؛

ایجاد امنیت شغلی و امید به آینده با اصلاح قانون کار

تابناک: سید مهدی مقدسی با بیان اینکه جامعه کارگری و اتاق فکر کارگری باید پویا و فعال باشند گفت: به علت افزایش قراردادهای موقت متاسفانه بهره وری کاهش پیدا کرد است باید امنیت شغلی و اطمینان به آینده برای کارگر تامین شود تا آرامش به جامعه کارگری برگردد.
کد خبر: ۲۹۳۱۶۰    تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۶/۱۸

درآمد رزیدنت ها از قانون کار کمتر است

قائم مقام معاونت نظارت و برنامه ریزی سازمان نظام پزشکی تاکید کرد: باید کمیته ای برای رسیدگی به وضعیت دستیاران پزشکی (رزیدنت ها) تشکیل شود.
کد خبر: ۲۸۳۰۸۵    تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۶/۰۲

دولت یک ریال هم به تشکل‌های کارگری کمک نکرده

دبیرکل کانون عالی انجمن‌های صنفی کارگران ایران گفت: دولت فعلی تاکنون حتی یک ریال هم به تشکل‌های بخش کارگری کمک نکرده و عقیده دارد این بخش باید با دریافت حق عضویت امورات خود را بگذراند.
کد خبر: ۲۵۸۵۷۸    تاریخ انتشار : ۱۳۹۵/۰۴/۲۱

سونامی اخراج‌های نوروزی شاغلان در راه است

بزودی و در نوروز قرارداد کاری میلیون‌ها نفر به اتمام می‌رسد و برخی سال آینده به محل کار خود بر نخواهند گشت. هم اکنون۲۰.۸میلیون نفر قرارداد موقت هستند و تنها ۱.۵میلیون نفر قرارداد دائم دارند.
کد خبر: ۱۶۳۱۷۸    تاریخ انتشار : ۱۳۹۴/۱۰/۲۳